实语:
今天上午打开知乎，发现互动数比昨日高许多，顿时我感慨道——今天是周日，996的知友们昨天（周六）还在码代码、打螺丝。原本不想对韩国推动的每周4.5天工作制说三道四，但一想到996，我又控制不住自己了。
韩国推动的每周4.5天工作制，对劳动者来说，无能从那个方面来说，都是好事、实事，其积极意义不局限于以下5个方面：
一是每周 4.5 天工作制，工作时间由 52 周缩短至 48 周，从顶层设计上来保障劳动者的休息时间，用制度缓解劳动者“过劳”。
二是倒逼效率提升，推动企业优化流程、减少无效劳动，让劳动者从拼时长转向拼效率。
三是有利于劳动者身心健康，减少长时间、高强度工作对身体的损耗，降低长时间加班给劳动者健康带来的风险。
四是有利于提升生育率
。韩国是一个生育率国很低的国家，每周4.5天工作制，让劳动者有更多的时间照顾家庭、哺育儿女，对促进生育回升有积极作用。
五是有利于促进内需
。每周休息2.5天，让工薪族有更多的时间外出游玩、消费，对拉动内需也有积极的一面。
说了这么多积极的，但是，我还是要批评韩国进步慢。看看我们的一些地方进步多神速 ，在每周双休还未完全落实的情况下，早在今年上半年，已跨越式的提出了鼓励推行每周4.5天工作制。谁先谁后，一目了然。
