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积分规则
高级架构工程师 十九级
1楼 发表于:2011-6-5 12:18
规则已定下来:
1.检举,建议,反馈bug要加分,每条20经验值15财富值
2.发帖回帖的上限值改成每天5000
3.(1)当吧主奖励1000,吧主被撤扣1200,当上吧主后3个月内辞职则扣掉1000(反之不扣)
(2)当小吧奖励300,小吧被撤扣300(3个月以内被撤)
(2)当图片、视频小编奖励200,被撤扣300(3个月以内被撤)
4.(1)【整个侃吧】被评为有贡献的奖励10000~50000不等
(2)被评为侃吧精英奖励50000~100000不等
(3)被评为侃吧杰出贡献奖奖励100000~200000不等
(4)获得侃吧杯奖励300000(人数极有限)

就这样办了,大家有什么意见尽管提
初级架构工程师 十四级
2楼 发表于:2011-6-5 12:52

我觉得你定的有些多……

这样如何?
1.检举,建议,反馈bug要加分,每条16经验值8财富值
2.发帖回帖的上限值改成每天4096
3.(1)当吧主奖励512,吧主被撤扣1024,当上吧主后3个月内辞职则扣掉1024(反之不扣)
(2)当小吧奖励256,小吧被撤扣512(3个月以内被撤)
(2)当图片、视频小编奖励128,被撤扣256(3个月以内被撤)
4.(1)【整个侃吧】被评为有贡献的奖励8192~32768不等
(2)被评为侃吧精英奖励32768~65536不等
(3)被评为侃吧杰出贡献奖奖励65536~131072不等
(4)获得侃吧杯奖励262144(人数极有限)

高级项目经理 二十六级
3楼 发表于:2011-6-5 13:20

4(1)(2)(3)获得者应该获得一个可以佩戴着头像上的勋章,佩戴时可以活动很多优惠、免费、特权等等

侃吧杯是侃吧的最高荣誉(相当于诺贝尔奖)

高级项目经理 二十六级
4楼 发表于:2011-6-5 13:21

3,4是我提的,应该给奖励吧

3000,300不过分吧

高级项目经理 二十六级
5楼 发表于:2011-6-5 14:14
为什么积分说明里面还是最高可以获得20分
高级项目经理 二十六级
6楼 发表于:2011-6-5 14:15

回复:2楼

这样就比较少了

高级架构工程师 十九级
7楼 发表于:2011-6-5 14:45

回复:2楼

怎么全是二进制整数啊

高级项目经理 二十六级
8楼 发表于:2011-6-5 14:50

怎么还没有更新

我白发30多贴,补偿120+30 

初级架构工程师 十四级
9楼 发表于:2011-6-6 08:47

回复:6楼

不能给用户提供一步登天的美事。

初级架构工程师 十四级
10楼 发表于:2011-6-6 08:48

回复:7楼

好记……

初级架构工程师 十四级
11楼 发表于:2011-6-6 08:48

回复:7楼

再有,二进制只有0,1.

高级项目经理 二十六级
12楼 发表于:2011-6-6 13:04

回复:9楼

那样的话最高是7位数,这个才6位数还要降低,得拿多少侃吧杯才可以顶级啊

高级项目经理 二十六级
13楼 发表于:2011-6-6 13:04

回复:11楼

应该是2的倍数

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作者:巨大八爪鱼
最后回复:名字不能给用
最后回复时间:2011-6-6 13:04
 
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