作者：豆研貓
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先結合自己的經歷，和周圍人的故事給大家先看看情況，後面再分析下可能原因。我自己本人是廣州的碩博，自己混的不好，目前在國內研究所及其下級單位做博後。這邊有兩個同事形成很明顯的對比，一個女同事A，碩士在廣州讀的，博士在澳門讀的，後面去了美國做博後，現在又兜兜轉轉回來做助理研究員。 另一個男同事B碩博都在某研究所，跟的是一個大課題組的小導。博後在深圳某醫院最後因PI跑路未能順利出站，後被小導叫回來工作，選擇退站到現在單位（先前碩博的單位下子機構）當助理研究員。這兩同事年齡都比我大，在某些方面比我有經驗，故以前輩稱呼，管A同事叫A姐，管B同事叫B哥。
先前，A姐，36歲回國後並沒有立馬來這邊，而是在一個小PI手下幹活，後面看到小PI的辦事效率和實驗室的管理風格，在完事後，重新找到這邊一個大PI來，但錯過了這邊的海外優秀人員破例引起計劃，從助理研究院做起，第一年寫了青年基金未中，從聊天中得知中途換了領域現在回到最初的領域，但沒有好的相關領域文章，這可能是沒有中標的一個原因，再一個是基金是沒有很多人進行指點。現在是趕緊想在40歲之前拿到青年基金，繼續走科研這條路。可以確定的是她走這條路，肯定是要付出比B哥多很多的努力。
B哥，34歲，一來這邊沒幾個月，課題組發文章了，立馬被小導（B哥的博士導師）帶一篇IF10多點的文章（共同一作排第一），基金前後被小導該來幾次，次年基金下來就中了。現在小導讓管學生，還給些小文章寫，出於勤勞幹活，周末不加班，暫時的位置反正是問了，後面靠着小積累成為小PI只是時間問題。
從這裡看出來，如果你在國內比較好的資源，當然你出去後回來原先的地方可以有非常好的發展。但如果你出去了，沒資源在回來的時候可以選到一個新興的研究所，又有一定的研究基礎，那被破格聘為PI也不是沒可能。但如果沒碰到好時機，很有可能跟A姐一樣，要付出更多努力。如果在國內讀博，碰到的導師比較好，又肯帶你的話，肯讓你站在他的肩上前進，或者直接推你一把，其實最終目的都只是在國內找工作，這不得不說是哥很好的選擇，這樣的幸運兒是有，但並不是每個導師和學生都有相互成就的。
其實我自己也有想過要出去看看，雖然說後面會越來不重視海外經歷，但目前至少海外經歷在做研究方面還是一大優勢。在碩士階段想過要在博士階段出去，結果只想碩士畢業萬就去找工作。後面碩士找工作不好找，了解到博士工資價格幾乎是碩士的一倍，又被遞了博士橄欖枝，所以馬上接了這個橄欖枝。再一個是再碩士階段害怕自己找不到工作，受傷沒資金，想過公派留學，口語不要好又怕自己被很多競爭者給比下去，成為炮灰，所以作罷。曾今跟家裡打電話是不是找不到工作，可以回去有床睡有飯吃（啃老），結果被狠狠的拒絕了，後面又熬了幾年，才博士畢業。博士一畢業就想去工作掙錢，好早點實現經濟獨立，也被折磨了感覺自己的專業能力還不夠，在實驗室的壞境已經飽受痛苦，所以一直沒出去。後面的某天應該遲早回去的，不知道那時候會以一種什麼樣的身份出去。
