李明軍：

就是換一個題目，再寫一篇博士論文。
但是工資待遇比博士時候高了好多

yello：

通往教職的必經之路之一吧

作者：匿名用戶
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為什麼越來越多的博士青睞企業博士後1.學術≠項目博士期間，認為搞科研就是推公式，寫論文。博士畢業後，明白了「學術≠項目」的道理。如何將學到的知識轉化為實際的產品和實現工程化應用，做博士後，會給你更深層次的認識。
2.接觸業界大牛和前沿技術我們都知道，前段時間，華為建立了博士後科研工作站，目前華為、BAT等企業的發展迅猛，很多企業的理論和技術都走在前沿，甚至強於很多高校和研究所，進企業做博士後可以積累到更多同行業的科研成果。
3. 薪資尚可這也是吸引很多博士去企業的最大優點，除了基礎薪資，隨着地方政策對博士後人才的不斷加碼，各類補貼、科研經費都有很好的待遇。具體地方待遇可以諮詢博後網熱線。
4. 有舒適的環境安心做科研博士後不同於固定職工，所以大多數情況下不會和現有職工有利益上的衝突，也不太會捲入複雜的人事關係，相對獨立，這樣的狀態對於科研來說是很重要的。一個人博士畢業後是做科研最黃金的幾年，關係到你這輩子的科學成就。
博士剛畢業，高校VS企業高校不再是避風港
先說說國內高校的招聘情況，高校招聘時對候選人的考察因素有很多：專業、畢業學校、論文、個人關係、研究方向等等。
重要的是，近幾年很多高校的編製已處於飽和狀態，大多數高校進人都很少，一般比較大的系一年也就四五個人。且越知名的高校門檻越高，一般要求海歸博士。同時，即使有招聘名額，也很難把握。
企業博士後更容易實現個人價值
相對於高校，企業科研工作站的標準柔和一些，企業的話待遇高，可以積累實際經驗，時間比較自由。
有的博士會做學術，懂得發各種各樣的好文章，知道學術圈的規則，卻缺乏實際的經驗；有的博士則喜歡做實際的應用，希望能看到自己的研究真正運用到實際當中。
去企業做博士後對成果轉化、提供科研平台都是個好的選擇。
那麼，博士進企業做博士後穩定嗎？答案：穩定。
一般博士進站的同時企業會簽訂勞動合同，因此可以較好的受勞動法保護，不存在退站退工資的情況，而且具備工作站資格的企業，一般都是行業或地區頭部企業，是經過大風大浪的成熟企業，穩定性也較好。同時，企業招博士後相對慎重，一般會基於現實需求招收，解決的是相對實際的生產或經營問題，目標相對明確，考核一般會對標企業科研人員。企業、高校雙導師，既不脫離學術，也有大量機會接觸工程或產業實際。企業博後招收規模一般不大，出站留用比例高，很多作為企業技術副總予以儲備或進一步培養。看到這裡，你還不考慮來做企業博士後嗎？
其實，你有更簡單的路徑你可以聯繫邁爾普
人才，專門幫助博士緊跟政策動向、尋找適宜機會。博士需要完善的實驗室條件、資深的導師、熱門的項目、足量的經費都可以幫你匹配。
他還整合了百餘家海內外高校資源、上千家企業資源，量身制定博士職業規劃方案，讓每位博士都找到潛心科研的良好環境。

努力的加菲：

個人覺得博後競爭很大，留校機會很少，心裡壓力挺大的。有位朋友開玩笑說女性做科研的好像生小孩的挺少，看看周圍的卻如此。emmm……

努力的加菲：

個人覺得博後競爭很大，留校機會很少，心裡壓力挺大的。有位朋友開玩笑說女性做科研的好像生小孩的挺少，看看周圍的卻如此。emmm……

作者：匿名用戶
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不要去深大做博，否則你一定後悔，我身邊10幾個博後都後悔去了深大做博後！


本人已經完成深圳大學博士後工作，準備出站，分享下個人想法。第一，待遇方面，目前深圳大學博後的待遇大概三十多萬，相對較高，這是深圳大學吸引博後的最主要因素。但是全國其它地方博後的待遇也在慢慢提高，再加上深圳生活成本高，除去房租和日常開銷後，收入優勢並不算明顯。第二，在站研究工作方面，由於深圳大學大量招博士後，而深圳大學碩士研究生招生比較少，更別說在校博士生了，最多本科生打打醬油幫忙，都是自己單獨去設計、準備和完成所有實驗，博士後在學校的地位非常低（但是我相信博後是深圳大學學術排名靠前的第一線貢獻者），學校基本不關心博士後生存和發展，只要求成果產出（理工科基本是兩年內發一篇一區或兩篇二區論文，指的是兩年內接收）。第三，發展前景方面，深圳大學博士後基本上不可能留校或留深圳市其它高校或研究機構。即使海外博士和海外博後回深圳大學進行博後，在博後期間同時申請到了青基和博後基金，發表了一區論文，也是不大可能留下來的，最多繼續特聘副研究員（臨時工）。博士後在學校被當作毫無話語權和沒人管的學生來管理，出站時層層審批和簽字蓋章，要經歷繁複和臃腫的行政審核。那時出站年齡已經比較大了，到時還得以深圳大學（四非高校）博後身份和其它名校和海外博後競爭，毫無優勢可言。同時，深圳大學招了不少海外年輕PI，國內學術關係網和資源很弱，在這樣的實驗室做博後工作，導師也提供不了任何影響力資源，全靠自己孤身打拚；相比傳統名校，博後導師在國內或多或少都是有些名氣，到時找工作方面即使提個名，對方至少能認識，或許有些幫助。第四，個人生活家庭方面，深圳房價超高，除少數能留下，大部分最後還得離開去其它城市某生活。博後期間也正是組建或磨合家庭的時候，出站以後得換到其它城市從零開始，無形中付出了很多時間成本，尤其可能錯過某些城市房價上漲紅利，後來定居者通常會比別人付出更高的購房成本。周圍在深圳大學的博後同事，和他/她們的對象或另一半很多都是異地，為了見面和維護感情，付出額外時間、經濟和心理方面代價，非常不利於家庭和諧發展。簡單說到這些，有機會再多聊聊其它學術職業發展。當然每個人情況和訴求都不一樣，以上僅供打算來深圳大學博後的年輕韭菜們一個參考。

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不要去深大做博，否則你一定後悔，我身邊10幾個博後都後悔去了深大做博後！


本人已經完成深圳大學博士後工作，準備出站，分享下個人想法。第一，待遇方面，目前深圳大學博後的待遇大概三十多萬，相對較高，這是深圳大學吸引博後的最主要因素。但是全國其它地方博後的待遇也在慢慢提高，再加上深圳生活成本高，除去房租和日常開銷後，收入優勢並不算明顯。第二，在站研究工作方面，由於深圳大學大量招博士後，而深圳大學碩士研究生招生比較少，更別說在校博士生了，最多本科生打打醬油幫忙，都是自己單獨去設計、準備和完成所有實驗，博士後在學校的地位非常低（但是我相信博後是深圳大學學術排名靠前的第一線貢獻者），學校基本不關心博士後生存和發展，只要求成果產出（理工科基本是兩年內發一篇一區或兩篇二區論文，指的是兩年內接收）。第三，發展前景方面，深圳大學博士後基本上不可能留校或留深圳市其它高校或研究機構。即使海外博士和海外博後回深圳大學進行博後，在博後期間同時申請到了青基和博後基金，發表了一區論文，也是不大可能留下來的，最多繼續特聘副研究員（臨時工）。博士後在學校被當作毫無話語權和沒人管的學生來管理，出站時層層審批和簽字蓋章，要經歷繁複和臃腫的行政審核。那時出站年齡已經比較大了，到時還得以深圳大學（四非高校）博後身份和其它名校和海外博後競爭，毫無優勢可言。同時，深圳大學招了不少海外年輕PI，國內學術關係網和資源很弱，在這樣的實驗室做博後工作，導師也提供不了任何影響力資源，全靠自己孤身打拚；相比傳統名校，博後導師在國內或多或少都是有些名氣，到時找工作方面即使提個名，對方至少能認識，或許有些幫助。第四，個人生活家庭方面，深圳房價超高，除少數能留下，大部分最後還得離開去其它城市某生活。博後期間也正是組建或磨合家庭的時候，出站以後得換到其它城市從零開始，無形中付出了很多時間成本，尤其可能錯過某些城市房價上漲紅利，後來定居者通常會比別人付出更高的購房成本。周圍在深圳大學的博後同事，和他/她們的對象或另一半很多都是異地，為了見面和維護感情，付出額外時間、經濟和心理方面代價，非常不利於家庭和諧發展。簡單說到這些，有機會再多聊聊其它學術職業發展。當然每個人情況和訴求都不一樣，以上僅供打算來深圳大學博後的年輕韭菜們一個參考。

某匿名用戶：

為啥邀請我？你才是博後，你全家都是博後，，，

歐洲某知名研究所工科博士後在職。
選擇做博後的主要原因還是因為沒有在歐洲找到心儀的工業界的職位。也就把博士後當作一個過渡。一邊繼續做科研，一邊持續關注工業界的坑，騎驢找馬。
不要覺得這樣的想法會坑了現在的老闆。其實老闆精明的多。招一個博後幹活的開銷遠比招一個正式員工小，但乾的活都是一樣的。大家都是跟着項目走，並不能保證每個博後的工作都那麼科研，一定能發多少文章，工科尤其如此。相反，去了大企業的研發部門，一樣可以科研，而且跟業界有緊密聯繫，工資還高不少。讀到博後也是都快30歲的人了，早點賺錢養家糊口才是正道，博後那點獎學金，跟失業金沒啥區別。
既然這樣，雙方各取所需，到時候好聚好散就行了。


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請叫我麥兜：

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