日本社畜一枚，供职于某大手IT企业，公司规章制度完善，执行严格，没在国内上过班，以上基本情况。
我很乐意加班，因为加班真给钱，按时薪100多人民币一小时，以一分钟为单位计算，真给！之前有一个月加班了12小时，跟直属领导例行聊天的时候被领导说，控制一下加班时间，活不多的话（的确没什么活，加班就是硬混着）定点打卡下班吧。。上个月加班时长9小时59分钟，精准控制在个位数


作者：疯法野战
链接：https://www.zhihu.com/question/318857082/answer/3204991019
来源：知乎
著作权归作者所有。商业转载请联系作者获得授权，非商业转载请注明出处。

江头未是风波恶​：

日本加班大国？我就呆过俩日企，一个月就40小时加班。
同地区的中国企业，一周就得干出40小时来

人生就像galgame​：

我感觉都很压抑

王大野的大野​：

每个月超过180 强制休息

北鱼：

一个合法一个违法（理论上）

某匿名用户：

日本的加班有加班费

知乎用户fHc9dg：

我妈当年是这么过来的。不然没有现在的生活。她还尽可能的兼职了两份工作。

意雯​：

日本加班给钱，而且数额还不错，挺多人冲这主动加班，国内互联网行业没待过不知道给不给钱，反正我待的行业是不给钱强制加班

某匿名用户：

我们公司规定不许加班，加班要写申请，私自加班有惩罚，但是对上班时间效率要求很高，比如一个小时只给休息4分钟，休息还要排队，也不能私自休息，经常连上个厕所的时间都没有，哎！

某匿名用户：

像我这种单身的，只要钱给到位，我住在公司，随时工作都可以接受。就怕不给钱，或者不按法律规定给够钱。这种我当然不愿意加班

某匿名用户：

加班费。

作者：Winter冬冬
链接：https://www.zhihu.com/question/318857082/answer/651209981
来源：知乎
著作权归作者所有。商业转载请联系作者获得授权，非商业转载请注明出处。

日本不清楚，不过可以看下一向媚日的台湾，是怎么看待这个问题的
996？不存在的，你加班是因为能力不足。
ICU? 拜托，那是因为你本身就有病。

黑木：

整体比较人性化，比如周末节假日非特殊情况是不会安排加班的，平时的那种其实不叫加班而是一种社会常态。至于加班费，每月勤务时间超过一定时间（比如200小时）会有，也有不给加班费的公司，当然正规企业入职面试时都会说好是否会给。

作者：包不同
链接：https://www.zhihu.com/question/318857082/answer/668824536
来源：知乎
著作权归作者所有。商业转载请联系作者获得授权，非商业转载请注明出处。

90年代在日企打过工，现在情况不清楚。
管理层和流水线工人分开算。简单说是创造性劳动和机械性重复劳动分开算，前者没有加班工资，后者有加班工资。
道理很简单，对于流水线工人来说，8小时干出100个零件，12小时干出150个零件，多4个小时多干出50个零件，凭什么不给加班工资？
管理层是用总体绩效衡量，基本工资比流水线工人高很多倍，流水线工人加上加班工资也不可能超过管理层的。再者管理层的工作多数是脑力劳动，即使是休息日也可以学习充电思考工作，这些时间都没有办法量化考核，所以只看总体绩效了。
日本公司还灌输这样的理念：假如下班一到点就走，说明你是在等下班，最后快要下班那段时间就没有认真工作，假如很认真很投入很忘我地在工作的话，一定会不知不觉自然而然地错过下班时间，下班铃声听不见听不见听不见。
所以日本人下班有事没事都赖在公司里，如果回家太早的话一说明你工作不够投入不够努力，二说明你对公司不重要，多你一个不多少你一个不少，没看见别人都在加班着吗。
日本人这种加班不是制度化的而是潜规则的。
马云谈996的长文我看过，跟日本人理念差不多——你工作努力上进忘我投入，公司重视你需要你离不开你，这是一种幸福。马云的996也不是制度化的而是潜规则的被自愿的。
如何看待马云 4 月 14 日再谈 996 的长文，称其不是单调的加班，关键在于「热爱和奋斗」？1 赞同 · 0 评论回答阿里巴巴本来就有软银
的投资，经营理念上有点像日本人也正常。
欧美国家的理念可能就不太一样——如果不能在8小时内完成本职工作老是要加班的话，说明你能力不够，胜任不了这个岗位。
而且他们比较重视家庭。
反正人嘴两张皮，怎么说都可以。

搵笨：

没去过日本，但在外国还是见过不少日本人的，认同一种说法，就是，日本男人觉得下班后回家太早会被认为是没用的男人，所以会去居酒屋之类的喝酒释放压力，在办公室加班当然也可以是一种能不回家的选择。这种就是主动加班

最大的问题应该是加班费和可观的薪酬吧。
在中国大多数加班是没有加班费的，而是换成调休。但是调休积累多了，想一次性请假那是不可能的，如果突然有事请假1天，那也要把那一天的事情提前加班完成，注意是：加班完成！所以想调休没那么容易...有些大企业的加班是会有连带餐补交通补贴的，例如餐补15，交通补贴不高于50，这样的规定。即使没有加班费，起码人性关怀上还是良心的。但这部分企业占极少数！中国大部分公司都是加班没有加班费，有调休，但是没有其他补贴...


作者：青莲网络
链接：https://www.zhihu.com/question/318857082/answer/644522860
来源：知乎
著作权归作者所有。商业转载请联系作者获得授权，非商业转载请注明出处。

王先生：

在中国 这是我给兄弟们的福报

原問答連結：https://www.zhihu.com/question/318857082