作者:Asbeer Bedivere
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懶得說話,直接發日經中文版的原文
日本文部科學省及厚生勞動省5月24日發布數據,2024年春季畢業的日本大學生的就業率在4月1日時點達到98.1%,同比增長了0.8個百分點。2024年的日本大學生就業率超過了新冠疫情前的2018年、以及2020年的98.0%,達到自1997年開始統計以來的最高水平。
在新冠疫情後的經濟復甦以及日本勞動力短缺的背景下,日本的勞動力市場上,"賣方市場"(指學生處於相對優勢)趨勢變得更加鮮明。
就業率是指有工作意願的勞動力中實際找到工作的人數佔比。日本的就業率到2020年畢業季為止一直呈上升趨勢,但受到新冠疫情的影響,2021年日本應屆畢業生的就業率下降到96.0%,2022年該比例下降到95.8%,2023年為97.3%,是三年來首次重回增長。
該調查針對日本全國62所國立、公立和私立大學,共抽取4770人。
從性別來看,男性就業率同比增長0.6個百分點,達到97.9%;女性就業率同比增長1.0個百分點,達到98.3%。從文理科來看,文科就業率同比增長0.8個百分點,達到歷史第二高的97.9%;理科就業率同比增長0.7個百分點,達到創歷史新高的98.8%。
據日本明治大學就業職業支援中心介紹,該校的學生主要傾向IT、金融、製造等行業。負責人表示,「在社會不確定性增加的情況下,許多學生希望獲取技能,建立起不依賴公司,屬於自己職業生涯」。
日本的旅遊和酒店等行業正在積極招聘。運營日本環球影城的U.S.J公司(位於大阪市)在新冠疫情期間曾將應屆畢業生的招聘人數控制在個位數,但2024年春季的入職人數達到110人。公司負責人表示,「遊客數量正在恢復,我們必須增加人手」。帝國飯店在新冠疫情期間曾將應屆畢業生的招聘人數控制在幾十人左右,但2024年春季增加到150人,2025年春季計劃招聘185人。
日本2025年的畢業季上,"賣方市場"的格局或將進一步增強。日本政府制定了招聘相關規定,原則上日本企業從每年的3月1日開始可以進行招聘相關的宣傳活動,從6月1日開始可以進行面試等選拔活動,但目前已經有很多大學生獲得了內定。