作者:直到此刻化成回忆
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来源:知乎
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要认识到一点,一个强制的国家社会保险虽然不会体面的退休,但也不会让人贫穷。特别是我们年轻的时候很多都不会有为未来考虑的想法。如果日本没有强制的医疗保险,我可能就想不到要加入保险从而负担高额费用。就算日本强制医疗保险,还有很多留学生都不知道要不要交怎么交。其实这在全球都是普遍的情况,国内也照样有很多人不交医保社保。
日本的问题点在于个人养老金和公司年金设立的时间太短了,是泡沫经济后才设立的,且直到现在宣传力度实在太弱。众所周知年轻人本就物欲高,泡沫经济年代年轻人更存不下来钱,国家养老金确实不高,日本人是存钱,但利率太低了,而那些能增值的养老金日本人存的少啊。ideco个人养老金的加入人数只有300万多点,加上企业年金也就堪堪超过千万。
日本一个比较著名的制度是退职金,也就是退休之后给你一次性发一笔钱。虽然这个不是强制规定的,但确实日本大部分公司都会有这个制度,现在发退职金的公司大约是八成。但是第一,华人普遍对这个制度不了解,还是基于养老金来对退休生活的计算;第二退职金本就不是一个固定的制度,而且金额没有一个统一的规定,所以以国家养老为基础是最稳妥的。
现在看着网上有那么多在日本上班的,他们讲一点职场上的事还可以听,但听他们讲福利之类的还是留点心眼吧。xhs一堆上了班不知道怎么申报怎么计算年金的,再加上国内人信息差那可能与现实就会有很大的差距。