渡边米丽爱:
日本正是由于少子老龄化导致人口持续萎缩和劳动力短缺,才不得不通过引进外国劳动者填补人力缺口。这种情况下作为人口大国的中国自然成为日本重点引进的劳动力来源国之一
日本15-64岁劳动力人口在1995年达到8726万人的峰值后持续减少,到2024年已减少至7373万人,差不多是顶峰时期的84.5%,而且这个数字是包括在日外国劳动者的,如果完全依靠本国人,劳动力人口规模将不足7200万人

关于题问中提到有大量中韩劳动力在日本定居的情况,需要说明的是越南已经在2010年代前期超越韩国,并在2010年代后期超越中国,成为日本最大的外国劳动力来源国
2024年日本的外国劳动力中,越南籍劳动者占比已经超过25%,远高于中国籍的19%,其它像来自菲律宾
、尼泊尔、印度尼西亚
、斯里兰卡
等国的劳动者数量也较多,而且增幅明显高于中国籍劳动者。如果按当前趋势发展,菲律宾和印度尼西亚的在日劳动力规模有可能在未来10年内超越中国
与倾向于定居东京、大阪
等大都市圈的中韩劳动者不同,东南亚和南亚劳动者更多分布在人口急剧减少的日本偏远地区。这些地方的少子老龄化问题普遍更为严峻,导致农业、护理等行业出现严重人力缺口。这些外国劳动者主要填补蔬果种植、养老护理等本地人不愿从事的岗位,客观上缓解了当地劳动力不足的问题
其实日本旅游业的发展也印证了这一趋势。近年来日本一直在积极吸引外国游客以刺激国内消费。2024年访日外国游客数量创下3687万人次的历史新高,这些游客不仅带动了零售、餐饮等行业增长,也在一定程度上缓解了人口减少带来的社会活力不足问题
前几天我有亲戚前往关西地区旅游,发现除了中韩等邻近国家的游客外,欧美游客数量也明显增加了。特别是在清水寺
等热门景点,路上能听到日语对话反而成了稀罕事。以下是我亲戚拍到的现场照片


